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护林员承诺书范文（通用7篇）
在社会发展不断提速的今天，能够利用到承诺书的场合越来越多，承诺书如经合同认可,可以作为合同的一部分一同履行。写起承诺书来就毫无头绪？以下是小编为大家整理的护林员承诺书范文，仅供参考，欢迎大家阅读。
护林员承诺书 1
保护森林、人人有责，为预防森林火灾的发生，保护人民生命财产安全，确保森林防火管理责任到位，根据《森林法》、《森林防火条例》和街道的'要求，特签定森林防火责任书，具体内容如下：
一、护林员实行划块负责制，保证在负责的片区内不发生森林火灾、火警、火情。
二、护林员要严把森林防火关，必须做到山有人管、林有人护、责有人担，保持清醒头脑，严格森林防火。
三、要自觉抵制封建迷信和烧荒、焚烧农作物和废弃物料、枯枝落叶等陋习，杜绝各种火源进山，一旦发觉从严处理。
四、因责任人工作不利，玩忽职守，造成火警、火灾且损失重大的解聘或追究其法律责任。
护林员：
20xx年xx月xx日
护林员承诺书 2
作为xx国有林区专职护林员，我向林区管理局郑重承诺，将以“守土有责、护林尽责”为准则，全面履行护林职责。
严格执行《森林法》《森林防火条例》等法律法规，每日完成20公里徒步巡护，重点巡查林区边缘、坟场周边及输电线路下方等火灾高发区。携带GPS定位设备记录巡护轨迹，确保责任区4.8万亩林地无巡护盲区。建立“每日隐患排查台账”，对发现的枯枝堆积、违规用火等问题，做到“当日发现、当日处置”，重大隐患4小时内上报。
强化森林防火管控，在林区入口设置3处标准化防火检查站，配备火种检测仪和宣传广播，防火期内实行24小时值班制度。每月组织林区周边5个行政村开展防火培训，通过案例讲解、设备实操等形式，提升村民防火意识，确保入户宣传覆盖率100%。组建30人应急扑火队，配备风力灭火机12台、灭火弹500发，每季度开展实战演练，确保火情响应时间不超过10分钟。
严厉打击涉林违法行为，对盗伐林木、非法侵占林地等行为坚持“零容忍”。熟悉责任区内3200株古树名木的生长位置，建立“一树一码”电子档案，每月进行生长状况监测，发现病虫害及时联系林业站开展防治。配合执法部门开展专项整治行动，年内协助查处涉林案件不少于3起，确保林区林木蓄积量年增长率不低于2.5%。
主动接受林区管理局和社会监督，每月公示巡护记录和隐患处置情况，定期向周边村民通报林区管理动态。如违反上述承诺，自愿接受岗位调整和纪律处分。
承诺人：xxx
20xx年xx月xx日
护林员承诺书 3
本人作为xx省级自然保护区护林员，郑重承诺以保护野生动植物资源为核心，履行以下职责：
全面掌握保护区内野生动植物分布情况，对38种重点保护物种建立观测档案，其中包括国家一级保护动物金钱豹、二级保护植物红豆杉等。每周开展3次专项观测，记录物种活动轨迹、种群数量及栖息地变化，发现受伤或受困野生动物时，第一时间联系保护区救助站，并全程协助救助工作。
严格管控人为干扰，在候鸟迁徙期（每年3-4月、9-10月）增设5处夜间观测点，配备红外相机监测非法狩猎行为。每月组织人员清理林区内的猎套、捕鸟网，年内计划拆除违规捕猎工具不少于100件。对进入保护区的'科研人员实行“双人登记”制度，严禁携带可能影响生态的设备和物品，确保核心区年人为干扰次数为零。
加强生态环境维护，每周组织志愿者开展林区清洁行动，重点清理游客遗留的塑料垃圾和食品包装，在12处观景台设置分类垃圾桶，垃圾做到“日产日清”。监测保护区内3条溪流的水质变化，每月采集水样送检，确保水体pH值稳定在6.5-7.5之间，溶解氧含量不低于5mg/L。
推动社区共建共治，与周边8个自然村签订《生态保护协议书》，每月开展1次“生态课堂”，通过播放纪录片、展示标本等方式，讲解野生动植物保护知识。发展50名村民担任生态观察员，建立“护林员+村民”联动机制，对提供有效线索的村民给予物资奖励，共同构建野生动植物保护防线。
如未履行上述承诺导致物种受威胁，自愿承担相应责任并接受处罚。
承诺人：xxx
20xx年xx月xx日
护林员承诺书 4
作为xx公益林片区护林员，我向乡镇林业站郑重承诺，严格履行公益林保护职责，确保7.2万亩公益林生态功能持续稳定。
严格执行公益林管护规定，严禁任何单位和个人在公益林范围内开展开垦、采石、采砂等破坏植被的活动。对现有23处历史遗留的生产性用地，建立“一对一”监管档案，定期巡查防止复耕。发现违规建设行为立即制止，同时拍摄现场证据并上报，年内确保公益林林地保有量100%，林地逆转率为零。
强化林木资源保护，建立“树木生长监测点”15处，每季度测量林木胸径、树高，分析生长趋势。针对松材线虫病高发态势，每月开展专项排查，对枯死松树实行“即发现、即砍伐、即焚烧”处理，确保病害扩散率控制在0.3%以下。协助林业技术人员开展林木抚育，科学修剪病弱枝，改善林分通风透光条件，提升林木抗逆性。
做好生态环境监测，在片区内5条主要溪流设置水质监测点，每月采集水样检测pH值、溶解氧等指标，记录流域内植被覆盖变化。定期测量土壤有机质含量和含水率，配合科研机构开展生态系统碳汇能力研究，年内提供有效监测数据不少于60组。
加强公益林保护宣传，在村屯、学校周边设置宣传牌25块，每季度开展“公益林保护进课堂”活动，通过绘制手抄报、生态游戏等形式，培养青少年保护意识。公示公益林补偿资金使用情况，主动接受村民监督，确保每笔资金都用于生态保护。
若因工作失职导致公益林破坏，自愿接受经济处罚和岗位问责。
承诺人：xxx
20xx年xx月xx日
护林员承诺书 5
本人受聘担任xx森林公园护林员，郑重承诺以“保护生态、服务游客”为宗旨，履行以下职责：
严格执行森林公园管理规定，每日巡查园区12公里游览线路，重点检查森林防火设施、游客安全防护栏及生态标识牌。对3处危险路段设置警示标语和监控设备，高峰期安排专人值守，确保游客游览安全。建立“游客不文明行为劝导台账”，对乱扔垃圾、攀折花木等行为及时制止，引导游客文明游园。
强化森林防火管理，在园区入口和重要节点设置8处智能防火监测仪，实时监测温度和烟雾浓度。配备背负式灭火器30具、消防水桶20个，每周检查设备完好率。春秋防火期内，禁止游客携带火种入园，对吸烟等违规行为处以50-200元罚款，罚款资金专项用于防火设施维护。
保护园区生物多样性，对园内280种植物、36种鸟类进行挂牌标识，建立生态解说系统。在鸟类繁殖期（4-6月）划定10处禁入区，设置隔音屏障减少人为干扰。组织志愿者开展“垃圾拾捡日”活动，每月清理园区白色垃圾不少于50公斤，保持生态环境整洁。
提升服务保障能力，熟悉园区急救知识和应急处置流程，配备急救箱和AED设备，确保游客突发疾病时能及时施救。为迷路游客提供免费向导服务，每年帮助寻找走失人员不少于10人次。定期参加业务培训，提升生态解说和应急处置能力，年内完成40学时专业课程学习。
如违反上述承诺，自愿接受公园管理处的处罚决定。
承诺人：xxx
20xx年xx月xx日
护林员承诺书 6
作为xx沙漠边缘防护林护林员，我向林业部门郑重承诺，将以“筑牢绿色屏障”为己任，守护好这片防风固沙林。
全面负责3.2万亩防护林的管护工作，每日巡护里程不少于15公里，重点检查林木存活状况和风沙侵蚀情况。建立“林木健康档案”，对新栽的1.2万株杨树、沙棘进行编号登记，每周测量生长高度，记录成活率，确保年内苗木保存率不低于85%。
科学开展林木养护，在春季干旱期组织水车进行滴灌，每亩用水量控制在30立方米以内，提高水资源利用效率。每年秋季开展修枝作业，去除病弱枝和过密枝，增强林木抗风能力。针对沙化严重区域，采取“林木+沙障”复合防护模式，铺设麦草方格沙障500亩，遏制沙化扩展。
严格管控人为破坏，在防护林边缘设置围栏8公里，修复破损段落20处，防止牲畜啃食和人为砍伐。对违规开垦、倾倒垃圾等行为进行制止，年内查处破坏防护林案件不少于2起。向周边农户宣传防护林的'防风固沙作用，引导农户参与林木管护，形成“护林员+农户”联防体系。
监测生态环境变化，每月测量防护林周边风速、沙尘含量，记录土壤含水率变化，为防护林建设提供数据支持。配合科研部门开展耐旱树种培育试验，引进适合本地生长的沙枣、柽柳等品种，丰富林分结构。
如因工作懈怠导致防护林受损，自愿接受扣除绩效工资和通报批评的处罚。
承诺人：xxx
20xx年xx月xx日
护林员承诺书 7
为切实加强护林员的队伍建设，加强我乡森林管护，督促护林员切实履行职责，保护好森林资源，根据有关林业法律、法规的规定，结合我乡实际，特制订本责任书。
一、任务目标
1、护林员负责本管护范围内的林木管护，保证森林资源不遭到破坏。
2、全年无重大乱砍、盗伐林木案件发生，一般性乱砍盗伐案件要得到有效控制，做到当日发现当日报告，当日处理。
3、全年无森林火灾。
4、无毁林开荒、乱占林地、挖土采石现象发生。
5、无毁林放牧，禁止到林地放牧。
6、无挖树木、采树种、树叶、树枝现象。
7、无大面积森林病虫害发生。
8、无滥捕滥猎野生动物现象。
9、护林员管护范围，小地名：面积：亩，四至为，东：南：西：北：
二、护林员管理
1、护林员管理实行“统分结合、全日制、专业化”管理，原则上要求每周一到村委会报到。
2、对管护区进行严格管护，发现问题及时处理，并及时向村委会及乡政府报告。
3、必须服从村委会和乡政府领导和指挥，无条件地接受调动，配合县林业局和森林公安机关查处管护区案件。
三、考核与奖惩
（一）村委会对各个护林员的管护每月考核一次，考核结果备案，作为护林员奖惩的依据。
（二）考核方法
1、护林员每周一准时到村委会报到。迟到扣2分，事假扣5分，无故不来扣10分，累计5次无故不来者解除聘用关系。
2、在管护区内严禁放牧，对出现放牧现象，未加制止的每次扣20分，累计3次者，解除聘用关系，终止管护合同。
3、确保管护区内无森林火警，发生森林火警能找到肇事者，并未使林木毁坏者，不扣分；能找到肇事者但使林木遭受破坏的，每起扣20分；不能找到肇事者，每起扣40分。累计发生2起森林火警者，解除聘用关系，终止管护合同。
4、确保管护区内无森林火灾，发生森林火灾，扣40分，并解除聘用关系终止合同。
5、确保管护区内不出现滥砍、盗伐现象，出现盗伐0.5m3以下、滥伐2m3以下，抓到肇事者，不扣分；抓不到的扣10分。盗伐0.6—1.9m3、滥伐2.1—19m3的.能抓到肇事者不扣分；抓不到扣40分。盗伐2m3以上、滥伐20m3以上的能抓到肇事者扣20分，抓不到的扣30分，并解除聘用关系，终止管护合同。
6、坚决制止在管护区内进行非法采石、采砂、采土、毁林开荒等破坏林地行为，对未发现或发现未加制止和未上报的扣30分，并解除聘用关系，终止管护合同。
7、因护林员自身原因引起群众上访被查证情况属实的，每次扣20分。
8、出现监守自盗现象，扣40分，解除聘用关系，终止管护合同并追究法律责任。
（三）村每年召开一次护林员总结表彰大会，对管护先进工作者，优秀护林员给予表彰和奖励。
此责任书自二0一三年十月一日起生效，一式三份，村委会和护林员各一份，上报乡政府一份备案。
村委会：_________（公章）
主任：_________（签字）
_________村护林员_______（签字）
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